– Nazwa jednostki organizacyjnej
ZUS Oddział w Krakowie
– Nazwa komórki organizacyjnej
Wydział Obsługi Prawnej
– Miejsce pracy
ZUS Oddział w Krakowie
– Adres miejsca pracy
ul. Pędzichów 27, 31-080 Kraków
– Województwo
małopolskie
– Nazwa stanowiska pracy wg. regulaminu organizacyjnego
Stanowisko ds. wsparcia obsługi prawnej
– Zadania
Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy
– prowadzenie rejestrów (elektroniczne i papierowe) funkcjonujących w wydziale OPR,
– zapewnienie prawidłowego obiegu dokumentów w wydziale,
– zapewnienie prawidłowego obiegu dokumentów w sprawach związanych z wniesionymi odwołaniami w Zakładzie oraz pomiędzy Zakładem i sądami,
– zapewnienie prawidłowego obiegu dokumentów wypożyczanych z sądu na potrzeby komórek organizacyjnych Zakładu,
– przekazanie do opinii głównego lekarza orzecznika lub do przewodniczącego komisji lekarskich Zakładu, odwołań wniesionych od decyzji organu rentowego w sprawach lekarskich,
– zakładanie i przechowywanie teczek zastępczych w sprawach przekazanych do sądów,
– przygotowywanie oraz monitorowanie planu finansowo – zadaniowego oddziału w części dotyczącej wydziału OPR oraz planu szkoleniowego dla pracowników wydziału OPR,
– przygotowywanie sprawozdania z zakresu obsługi prawnej,
– zapewnienie obsługi administracyjnej umów cywilnoprawnych zawieranych w ramach działalności wydziału,
– Wymagania
Wymagania Formalne -niezbędne Na Stanowisku Pracy
– wykształcenie średnie
– minimum 3 miesiące doświadczenia zawodowego w obszarze obsługi prawnej
Wymagania dodatkowe
– znajomość zagadnień dotyczących ubezpieczeń społecznych,
– umiejętność obsługi pakietu MS Office,
– orientacja na cel,
– orientacja na jakość,
– umiejętność radzenia sobie w sytuacjach trudnych,
– chęć rozwijania własnej wiedzy i podnoszenia kwalifikacji,
– umiejętność planowania i organizowania pracy własnej,
Wymagane Dokumenty
– CV,
– list motywacyjny z zaznaczeniem komórki organizacyjnej i stanowiska, o jakie kandydat się ubiega,
– skany dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie (tzn. kopie świadectw ukończenia szkoły średniej, wyższej),
– skany dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe,
– skany świadectw pracy dokumentujących wymagany staż pracy lub zaświadczenie o zatrudnieniu zawierające okres zatrudnienia, w przypadku pozostawania w stosunku pracy.
Dokumenty należy przesłać przez formularz aplikacyjny wybierając Aplikuj na dole oferty.
Proces Rekrutacji Obejmować Będzie
– ocenę formalną dokumentów,
– sprawdzenie wiedzy niezbędnej na oferowanym stanowisku, w zakresie podanym w ogłoszeniu oraz rozmowę kwalifikacyjną (przeprowadzoną w siedzibie Oddziału ZUS w Krakowie lub w formie zdalnej przez komunikator internetowy – wywiad on-line).
Dodatkowe Informacje
– skontaktujemy się e-mailowo lub telefonicznie tylko z kandydatami spełniającymi wymagania formalne,
– przesłanych dokumentów nie zwracamy,
– oferty kandydatów niezakwalifikowanych zostaną komisyjnie zniszczone po zakończeniu procedury naboru,
– do składania dokumentów zachęcamy osoby z niepełnosprawnością
– oferty przesłane po terminie nie będą rozpatrywane,
– Termin, do którego należy składać dokumenty
01-02-2024
– Oferujemy
Oferujemy
– stabilne zatrudnienie – umowa o pracę na czas określony w celu zastępstwa pracownika w czasie jego usprawiedliwionej nieobecności w pracy,
– elastyczny czas pracy (możliwość rozpoczęcia pracy między 6.00 a 09.00),
– możliwość rozwoju zawodowego poprzez pracę w zespole specjalistów z zakresu ubezpieczeń społecznych oraz program szkoleń,
– możliwość korzystania z Pracowniczej Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej,
– możliwość przystąpienia do Pracowniczych Planów Kapitałowych,
– możliwość zakupu na preferencyjnych warunkach karty sportowej oraz pakietu medycznego w ramach grupowego ubezpieczenia pracownika,
– pakiet świadczeń socjalnych: dofinansowanie do wypoczynku, dofinansowanie sportu i kultury,
wsparcie finansowe w trudnych sytuacjach,
Zakład Ubezpieczeń Społecznych jest pracodawcą przyjaznym osobom z niepełnosprawnościami. Stwarza pracownikom optymalne środowisko pracy, uwzględniając ich potrzeby. Istnieje możliwość dostosowania stanowiska pracy i jego wyposażenia do indywidualnych potrzeb osób z niepełnosprawnościami.
Wyposażenie Stanowiska Pracy
– sprzęt komputerowy,
– sprzęt biurowy.
Warunki Wykonywania Pracy
– spełniają warunki określone wymogami bhp i ppoż.,
– polegają na obsłudze komputera powyżej 4 godzin na dobę,
– konieczność odbywania podróży służbowych,
– budynek 4-piętrowy z windą oraz pomieszczeniami sanitarnymi dostosowanymi do potrzeb osób niepełnosprawnych,
– stanowisko pracy zlokalizowane w pomieszczeniach biurowych na 2 piętrze,
– przy wejściu do budynku znajduje się platforma schodowa,
– drzwi przy wejściu do budynku otwierają się automatycznie,
– w bezpośrednim sąsiedztwie wejścia do budynku znajdują się miejsca parkingowe dla osób z niepełnosprawnościami.
Show more Show less
▶️ Stanowisko ds. wsparcia obsługi prawnej
🖊️ ZUS
📍 West Bunghmun
Job details Job type full-time Full job description Api/cloud migration consultant Ft/remote, base + bomus + benefits Qualifications Qualifications Bachelor’s...
Apply For This JobJob briefWe are looking for an enthusiastic telesales representative to contribute in generating sales for our companyResponsible for closing sales...
Apply For This JobJob details Salary Up to ₹6,00,000 a year Benefits & Perks Provident Fund, Life insurance, Health insurance, Paid sick time...
Apply For This JobJob details Salary ₹19,566 – ₹22,176 a month Job Type Full-time Regular / Permanent Qualifications – Bachelor’s (Preferred) – total...
Apply For This JobJob details Salary ₹15,000 – ₹25,000 a month Benefits & Perks Health insurance, Cell phone reimbursement Job Type Full-time Qualifications...
Apply For This JobIT Strategy The incumbent will be required to develop IT Strategy and roadmap. IT strategy should align with the business...
Apply For This Job